雅致化工有限公司
|
||||||
| 更新時(shí)間：2013.06.12 瀏覽次數(shù)： | ||||||
| 知識(shí)經(jīng)濟(jì)和經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展，使得防火涂料企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)不斷加劇，而總結(jié)知名企業(yè)的發(fā)展不難發(fā)現(xiàn)，打造專屬自己的企業(yè)文化對(duì)企業(yè)的發(fā)展作用越來(lái)越大，那么防火涂料企業(yè)如何打造屬于自身的企業(yè)文化？石家莊雅致化工認(rèn)為企業(yè)文化的打造需要從四個(gè)方面入手。 首先，需要打造企業(yè)獨(dú)有的精神文化，體現(xiàn)企業(yè)獨(dú)有的特性，例如世界知名企業(yè)IBM的精神文化就是尊重員工和客戶的信念。 其次，倡導(dǎo)積極落實(shí)，企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理不僅需要有明確的規(guī)范，更為重要的需要積極的落實(shí)，從而使得防火涂料企業(yè)能夠真正的運(yùn)轉(zhuǎn)下來(lái)。 接著，需要?jiǎng)?chuàng)新制度，每個(gè)企業(yè)都有一套規(guī)章制度，但是制度的修訂需要與時(shí)俱進(jìn)，因此需要不斷的更新企業(yè)制度，讓制度能夠規(guī)范員工的工作，從而能夠更好的提高工作效率。 最后，注意人才的培養(yǎng)以及對(duì)人才的尊重 企業(yè)的發(fā)展的核心雖然和資金、設(shè)備等產(chǎn)能因素有著很大的關(guān)系，但是市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)，因此就需要防火涂料企業(yè)注重人才的培養(yǎng)和對(duì)人才的尊重，從而能夠把人的創(chuàng)造能力更好的應(yīng)用到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略步驟中去，進(jìn)而形成市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，從而讓企業(yè)能夠長(zhǎng)久、持續(xù)、快速的發(fā)展！ 結(jié)語(yǔ)：石家莊雅致化工有限公司始終以滿足客戶的需求為企業(yè)追求的目標(biāo)，不斷完善生產(chǎn)工藝以及加強(qiáng)企業(yè)管理，從而生產(chǎn)出質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的防火涂料為客戶服務(wù)。 |
||||||